CFTC joue la carte de la flexibilité au cœur de l’innovation numérique (épisode 2)

Juil 2021

Flexibilité des horaires : matin, midi et soir !

L’accord sur la flexibilité des horaires est effectif depuis le 2 mai 2021 et repose sur une conviction partagée : le bien-être au travail et la performance sont étroitement liés.

Concrètement, cette flexibilité des horaires offre la possibilité à tous les salariés, dont la durée du travail est décomptée en heures, d’adapter leurs horaires de travail en fonction de leurs contraintes personnelles et professionnelles.

Pour le dire autrement, c’est la possibilité d’horaires variables pour l’ensemble des salariés Accenture, le matin, le midi et le soir. Les horaires flexibles varient selon le contrat de travail et la participation – ou non – au pilote « semaine flexible ». Notons enfin que cet accord a été conclu pour une durée déterminée, jusqu’au 31 août 2024.